被辞退钉钉离职流程是什么

被辞退后钉钉离职需按流程操作。依据《劳动合同法》，公司应出具解除合同证明，并办理相关手续。未及时办理可能导致社保断缴、档案遗失等严重后果。
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被辞退离职需按流程走。操作如下：1. 接收公司辞退通知，并要求出具解除合同证明；2. 与公司人事沟通，确认离职时间、薪资结算等；3. 按公司要求完成工作交接；4. 办理档案和社保转移手续；5. 确认离职证明等文件齐全后正式离职。
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被辞退离职的常见处理方式是，与公司沟通确认离职细节，按流程办理离职手续。选择处理方式时，应优先考虑公司规定和法律法规，确保自身权益不受损害。